دبیر کمیته مدیریت دانش شبکه بهداشت و درمان مرودشت از برگزاری دوره مدیریت دانش ویژه کارکنان این شبکه با استانداردها و چارچوب های معتبر مدیریت کردن دانش آشنا به رویکردها،ابزارها و تکنیک‌های معرفی شده در این استانداردها و چارچوب ها احاطه پیدا می کنند که این چارچوب ها حاوی ریزه کاری ها و تکنیک‌هایی است که موفق‌ترین سازمان‌ در اقدامات اجرایی خود برای مدیریت اطلاعات و دانش از آنها استفاده می کنند خبر داد.

به گزارش روابط عمومی شبکه بهداشت و درمان مرودشت، دبیر کمیته مدیریت دانش این شبکه با اعلام این خبر گفت: رشد سریع دانش منجر به ایجاد نگرش جدیدی در مدیریت دانش شده است. مدیریتی که باید منجر به برنامه ریزی، سازماندهی، رهبری، هماهنگی و نظارت بر دانش موجود شود تا بهره وری آن روز به روز افزودن تر گردد.

«آمنه هنرمند» افزود: امروزه دانش به عنوان یک منبع و دارایی ارزشمند و استراتژیک مطرح است و ارائه محصول و خدمات با کیفیت مناسب و اقتصادی، بدون مدیریت و استفاده صحیح از این منبع ارزشمند، امری سخت و ناممکن است.

وی توجه به اینکه تمرکز مدیریت دانش بر بهبود و ارتقای توانایی سازمانی گفت: بنابراین موفقیت در زمینه مدیریت دانش نیازمند ایجاد یک محیط جدید کاری است که دانش و تجربه بتوانند به راحتی نقش خود را ایفا کنن، هدف از این فرا درس تسلط بر جلوگیری از تکرار اشتباه و اتخاذ تمامی تصمیم ها براساس دانش سازمان است.

در پایان جهت شرکت کنندگان امتیاز آموزش ضمن خدمت لحاظ شد.

پایان خبر